Video sobre valores.

Con este video quiero invitarlos a reflexionar sobre la importancia de la práctica de valores, que son de gran utilidad en nuestra vida cotidiana a nivel familiar, escolar y social.

CAPACITACIÓN-DESCAPACITACIÓN VS APRENDIZAJE

CAPACITACIÓN-DESCAPACITACIÓN VS APRENDIZAJE

Si partimos del concepto textual de capacitación que reza: “Se entiende por capacitación el conjunto de procesos organizados, relativos tanto a la educación no formal como a la informal de acuerdo con lo establecido por la ley general de educación, dirigidos a prolongar y a complementar la educación inicial mediante la generación de conocimientos, el desarrollo de habilidades y el cambio de actitudes, con el fin de incrementar la capacidad individual y colectiva para contribuir al cumplimiento de la misión institucional, a la mejor prestación de servicios a la comunidad, al eficaz desempeño del cargo y al desarrollo personal integral. Esta definición comprende los procesos de formación, entendidos como aquellos que tienen por objeto específico desarrollar y fortalecer una ética del servicio público basada en los principios que rigen la función administrativa”. Esto implica en el individuo una necesidad, una voluntad, una disposición o simplemente un deseo que lo ubicaría en el rango de necesitado “discapacitado”.

Ahora bien, cambiar éste concepto por el de APRENDIZAJE no es del todo descabellado, ya que en todo momento, en todo lugar, nos encontramos con ambientes de aprendizaje y que no obedecen a un orden de necesidad o falta de.

Toda capacitación-aprendizaje es un proceso, no son un conjunto de cursos aislados e independientes. Aprendemos a diario ya sea en nuestras competencias laborales, en nuestro qué hacer o en la simple cotidianidad.

Las capacitaciones tienen un contenido definido y un objetivo claro, cual es consolidar nuestras competencias laborales y si bien es cierto que a diario necesitamos investigar, consultar y actualizarnos, también es cierto que el aprendizaje es continuo y permanente.

Creemos entonces, que desde que el ser humano tenga deseos de superación, de retroalimentarse, de estar en constante dinamismo académico y apertura, el aprendizaje existirá. Llámelo capacitación, curso, taller, mesas de trabajo y más.

Dejamos en claro que siempre habrá personas con deseos  de aprender y/o desaprender así como otras  que poseen las herramientas para brindar esos conocimientos.

 Equipo San José Básica Primaria Cohorte 2

Liliana Acevedo Ospina

Claudia María Cadavid Arias

Nubdy Durán Isaza

Emilia López Gallego

Luz Gladys Rave Álvarez  

Beatriz Omaira Quiroz Zapata

Camino azul- Nombre

Mi nombre proviene de la flor del Lirio y significa: Pureza y Cambiante.

XOrprendida

Las niñas pueden trabajar la medición del tiempo utilizando el XO,  de una manera concreta y con relojes en diferentes clases.

El mar con toda su inmensidad y lo maravilloso que podemos encontrar en él.

Octubre de 2012

Querido Yo del futuro hoy quiero preguntarte como vas desde que iniciaste tu nuevo aprendizaje frente a las Tics y al manejo del Xo, quisiera que me contaras todas las cosas nuevas que has aprendido y cuáles has podido utilizar con tus bellas alumnas y además con tus hijos Juanse y Jacobo,  porque yo se que estabas temerosa de como involucrar esta nueva herramienta en tus clases, pero también sé que eres una persona abierta al cambio y con muchas ganas de aprender. Espero que lo aprendido te sea de mucha utilidad.

Quien te quiere mucho.

Tu Yo

Estoy feliz porque a pesar de iniciar hoy, realice mi ambiente de aprendizaje hoy en forma digital.